近日，多位员工向媒体爆料，海南东朋祥泰房地产开发有限公司存在恶意拖欠员工工资的问题，这一事件在当地引发了广泛关注，严重影响了员工的正常生活，也给社会稳定带来了危害。
据了解，这些员工来自公司的不同部门，涵盖了营销、工程等多个岗位，员工们向媒体反映，工资拖欠时间短则一两个月，长则数月，甚至还有拖欠三年多的，公司原营销总监郭峰是深受其害的代表之一，三年共欠薪60余万元。工薪被拖欠后，他的生活陷入困境，上有父母，下有孩子上学，工资拖欠后，房贷、车贷还款压力巨大。郭峰说：“我已经三年没有拿到工资，生活基本开销都成问题，找公司领导多次沟通，总是被各种理由敷衍。”
另几位公司工程和营销部门的员工也表示，公司从2022年3月以来，工资发放逐渐延迟，直到后来完全拖欠。员工们多次集体与公司管理层领导协商，要求尽快解决工资问题，然而，公司方面先是承诺短期内发放，随后又以资金周转困难、项目回款未到位等理由推脱。
面对员工的合理诉求，海南东朋祥泰房地产开发有限公司的处理方式却显得极为消极，不仅未能给出明确的发放工资时间表，也没有对公司经营状况以及工资拖欠原因向员工做出真诚且详尽的说明。据员工反映：“公司欠薪是有内部原因的，是把资金转移了，公司被掏空了，都有可能爆雷的风险，且公司管理混乱，广大业主也对公司在交房、装修等问题上矛盾也在激化。”
这种蔑视员工权益的行为，使得员工与公司之间的矛盾不断激化。目前，部分员工已向当地劳动监察部门投诉，希望通过法律途径维护自身合法权益。当地劳动部门已受理投诉，监察部门已作出裁决，对海南东朋祥泰房地产开发有限公司恶意拖欠工资的行为，将依法依规对其进行严肃处理。
在此，我们呼吁海南东朋祥泰房地产开发有限公司能够正视员工诉求，积极解决工资拖欠问题，承担起应有的社会责任。对这起恶意拖欠员工工资问题，应引起相关执法部门重视。
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